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Pedagogo social
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Pedagogo social
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Psicólogo social
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Que competências precisas para transitar para esta profissão?
34 competências em comum
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Manter relações profissionais
Dar assistência a pessoas no acesso a serviços
Sociologia e estudos culturais
Prestar assistência geral a pessoas
Fornecer terapias psicológicas e ocupacionais
Promover os direitos humanos
Manter contacto sem envolvimento emocional
Promover inclusão
Desenvolver estratégias de resolução de problemas
Mediar conflitos
Assumir papel de liderança
Ciências sociais
Funcionar capazmente sob pressão
Aplicar normas de qualidade
Organizar documentos digitais
Psicologia
Apoiar diversidade cultural
Aceitar feedback
Trabalho social e aconselhamento
Coordenar atividades com outros
Legislação e direito em áreas específicas
Prestar aconselhamento sobre questões pessoais, familiares ou sociais
Interagir com outros
Desenvolver relações ou redes profissionais
Prestar aconselhamento
Manter-se atualizado
Promover produtos, serviços ou programas
Assistência a idosos e a adultos deficientes
Escrever textos técnicos ou académicos
Respeitar regras de segurança nas práticas de trabalho
Justiça social
Manter contactos com os colegas
Avaliar situação de utentes dos serviços sociais
Aplicar princípios de funcionamento socialmente justos
Manter registos do avanço dos trabalhos
Estabelecer uma relação de empatia
Gerir desenvolvimento profissional pessoal
Adotar práticas de trabalho em condições de higiene
Métodos de aconselhamento
Cooperar com colegas
Comunicar com utentes de serviços sociais
Transmitir informações oralmente
Demonstrar consideração
Ouvir ativamente
Salário Médio
Semelhante
Profissão atual
1271€
Emprego
Semelhante
Profissão atual
8513 trabalhadores
Risco de automação
-4,87%
Profissão atual
Risco elevado
Nível de educação
Semelhante
Profissão atual
Ensino superior

Assistente social
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Que competências precisas para transitar para esta profissão?
34 competências em comum
+43 competências novas
Manter relações profissionais
Utilizar técnicas de criação de questionários
Respeitar código de conduta
Fazer gestão do tempo
Demonstrar competências interculturais
Dar assistência a pessoas no acesso a serviços
Fazer manutenção de registos operacionais
Garantir a conformidade com procedimentos de saúde e segurança
Monitorizar e avaliar o desempenho de indivíduos
Desenvolver programas educativos
Trabalhar em equipa
Planear e programar eventos e atividades
Implementar novos procedimentos ou processos
Garantir conformidade com as diretrizes jurídicas e organizacionais
Fazer entrevistas
Fazer manutenção de equipamento elétrico, eletrónico e de precisão
Aceder a dados digitais e analisá-los
Ciências políticas e cidadania
Organizar, planear e programar atividades
Competências de gestão
Competências laborais
Prestar informações ao público e a clientes
Dar apoio à resolução de problemas
Demonstrar persistência
Prestar apoio a colegas de trabalho
Trabalhar no seio de comunidades
Adaptar-se à mudança
Criar soluções para problemas
Assegurar transparência da informação
Funcionar capazmente em situações de stress
Aplicar técnicas organizacionais
Políticas empresariais
Respeitar orientações da organização
Promover inclusão
Desenvolver estratégias de resolução de problemas
Cumprir normas de boas práticas nos serviços sociais
Tomar decisões
Delegar atividades
Trabalhar num ambiente multicultural no setor da saúde
Resolver problemas de forma crítica
Desenvolver rede de contactos profissional
Ter literacia digital
Mediar conflitos
Assumir papel de liderança
Ciências sociais
Funcionar capazmente sob pressão
Aplicar normas de qualidade
Organizar documentos digitais
Apoiar diversidade cultural
Dar assistência nas necessidades pessoais
Aceitar feedback
Trabalho social e aconselhamento
Coordenar atividades com outros
Legislação e direito em áreas específicas
Prestar aconselhamento sobre questões pessoais, familiares ou sociais
Interagir com outros
Desenvolver relações ou redes profissionais
Prestar aconselhamento
Manter-se atualizado
Promover produtos, serviços ou programas
Analisar e avaliar informações e dados
Defender as necessidades individuais ou comunitárias
Escrever textos técnicos ou académicos
Respeitar regras de segurança nas práticas de trabalho
Justiça social
Manter contactos com os colegas
Avaliar situação de utentes dos serviços sociais
Aplicar princípios de funcionamento socialmente justos
Manter registos do avanço dos trabalhos
Estabelecer uma relação de empatia
Gerir desenvolvimento profissional pessoal
Adotar práticas de trabalho em condições de higiene
Cooperar com colegas
Comunicar com utentes de serviços sociais
Transmitir informações oralmente
Demonstrar consideração
Ouvir ativamente
Salário Médio
Semelhante
Profissão atual
1271€
Emprego
Semelhante
Profissão atual
8513 trabalhadores
Risco de automação
Semelhante
Profissão atual
Risco elevado
Nível de educação
Semelhante
Profissão atual
Ensino superior

Diretor de centro de atividades de tempos livres
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Próximidade de transição
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Que competências precisas para transitar para esta profissão?
33 competências em comum
+44 competências novas
Manter relações profissionais
Efetuar análise de riscos
Princípios de gestão de empresas
Respeitar código de conduta
Proteção de pessoas e bens
Conduzir investigações
Garantir a conformidade com procedimentos de saúde e segurança
Monitorizar e avaliar o desempenho de indivíduos
Dirigir atividades operacionais
Planear e programar eventos e atividades
Gerir orçamentos ou finanças
Supervisionar uma equipa ou um grupo
Garantir conformidade com as diretrizes jurídicas e organizacionais
Fornecer terapias psicológicas e ocupacionais
Recolher informações a partir de fontes físicas ou eletrónicas
Competências de gestão
Dar apoio à resolução de problemas
Avaliar informações
Avaliar desempenho dos trabalhadores
Trabalhar no seio de comunidades
Adaptar-se à mudança
Criar soluções para problemas
Implementar estratégias de marketing
Ter em conta critérios económicos na tomada de decisão
Estabelecer prioridades diárias
Aplicar técnicas organizacionais
Gerir serviços de instalações
Políticas empresariais
Respeitar orientações da organização
Promover inclusão
Desenvolver estratégias de resolução de problemas
Dar provas de sensibilidade intercultural
Assegurar relações públicas
Assegurar conformidade com normas de saúde, segurança e higiene
Serviço ao cliente
Cumprir normas de boas práticas nos serviços sociais
Tomar decisões
Construir relações comerciais
Delegar atividades
Trabalhar num ambiente multicultural no setor da saúde
Resolver problemas de forma crítica
Gerir atividades de angariação de fundos
Definir políticas de organização
Mediar conflitos
Assumir papel de liderança
Funcionar capazmente sob pressão
Aplicar normas de qualidade
Organizar documentos digitais
Psicologia
Apoiar diversidade cultural
Aceitar feedback
Coordenar atividades com outros
Legislação e direito em áreas específicas
Prestar aconselhamento sobre questões pessoais, familiares ou sociais
Tratar de crianças
Interagir com outros
Desenvolver relações ou redes profissionais
Prestar aconselhamento
Manter-se atualizado
Promover produtos, serviços ou programas
Analisar e avaliar informações e dados
Defender as necessidades individuais ou comunitárias
Escrever textos técnicos ou académicos
Respeitar regras de segurança nas práticas de trabalho
Justiça social
Manter contactos com os colegas
Avaliar situação de utentes dos serviços sociais
Aplicar princípios de funcionamento socialmente justos
Manter registos do avanço dos trabalhos
Estabelecer uma relação de empatia
Gerir desenvolvimento profissional pessoal
Adotar práticas de trabalho em condições de higiene
Cooperar com colegas
Comunicar com utentes de serviços sociais
Transmitir informações oralmente
Promover proteção de crianças
Ouvir ativamente
Salário Médio
37,69%
Profissão atual
1271€
Emprego
-95,97%
Profissão atual
8513 trabalhadores
Risco de automação
5,30%
Profissão atual
Risco elevado
Nível de educação
Semelhante
Profissão atual
Ensino superior

Diretor de lar de idosos
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Elevado
Que competências precisas para transitar para esta profissão?
28 competências em comum
+47 competências novas
Gestão financeira
Manter relações profissionais
Efetuar análise de riscos
Gerir orçamentos
Princípios de gestão de empresas
Respeitar código de conduta
Fazer gestão do tempo
Conduzir investigações
Garantir a conformidade com procedimentos de saúde e segurança
Monitorizar e avaliar o desempenho de indivíduos
Dirigir atividades operacionais
Planear e programar eventos e atividades
Gerir orçamentos ou finanças
Supervisionar uma equipa ou um grupo
Garantir conformidade com as diretrizes jurídicas e organizacionais
Fornecer terapias psicológicas e ocupacionais
Ciências políticas e cidadania
Recolher informações a partir de fontes físicas ou eletrónicas
Competências de gestão
Gestão e administração
Dar apoio à resolução de problemas
Prestar apoio a colegas de trabalho
Gerir recursos humanos
Avaliar informações
Avaliar desempenho dos trabalhadores
Trabalhar no seio de comunidades
Implementar estratégias de marketing
Representar a organização
Ter em conta critérios económicos na tomada de decisão
Estabelecer prioridades diárias
Gerir serviços de instalações
Políticas empresariais
Respeitar orientações da organização
Princípios orçamentais
Dar provas de sensibilidade intercultural
Assegurar relações públicas
Políticas organizacionais
Assegurar conformidade com normas de saúde, segurança e higiene
Serviço ao cliente
Tomar decisões
Construir relações comerciais
Delegar atividades
Trabalhar num ambiente multicultural no setor da saúde
Resolver problemas de forma crítica
Gerir atividades de angariação de fundos
Definir políticas de organização
Mediar conflitos
Assumir papel de liderança
Ciências sociais
Aplicar normas de qualidade
Organizar documentos digitais
Psicologia
Apoiar diversidade cultural
Coordenar atividades com outros
Legislação e direito em áreas específicas
Prestar aconselhamento sobre questões pessoais, familiares ou sociais
Interagir com outros
Desenvolver relações ou redes profissionais
Prestar aconselhamento
Manter-se atualizado
Promover produtos, serviços ou programas
Analisar e avaliar informações e dados
Defender as necessidades individuais ou comunitárias
Escrever textos técnicos ou académicos
Respeitar regras de segurança nas práticas de trabalho
Justiça social
Manter contactos com os colegas
Aplicar princípios de funcionamento socialmente justos
Manter registos do avanço dos trabalhos
Estabelecer uma relação de empatia
Gerir desenvolvimento profissional pessoal
Adotar práticas de trabalho em condições de higiene
Cooperar com colegas
Comunicar com utentes de serviços sociais
Transmitir informações oralmente
Salário Médio
21,24%
Profissão atual
1271€
Emprego
-88,86%
Profissão atual
8513 trabalhadores
Risco de automação
Semelhante
Profissão atual
Risco elevado
Nível de educação
Semelhante
Profissão atual
Ensino superior

Diretor dos serviços sociais
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Próximidade de transição
Baixo
Elevado
Que competências precisas para transitar para esta profissão?
32 competências em comum
+45 competências novas
Manter relações profissionais
Efetuar análise de riscos
Princípios de gestão de empresas
Respeitar código de conduta
Fazer gestão do tempo
Conduzir investigações
Fazer manutenção de registos operacionais
Garantir a conformidade com procedimentos de saúde e segurança
Monitorizar e avaliar o desempenho de indivíduos
Dirigir atividades operacionais
Desenvolver programas educativos
Planear e programar eventos e atividades
Gerir orçamentos ou finanças
Supervisionar uma equipa ou um grupo
Garantir conformidade com as diretrizes jurídicas e organizacionais
Fornecer terapias psicológicas e ocupacionais
Ciências políticas e cidadania
Recolher informações a partir de fontes físicas ou eletrónicas
Competências de gestão
Desenvolver políticas e procedimentos operacionais
Gestão e administração
Dar apoio à resolução de problemas
Prestar apoio a colegas de trabalho
Avaliar informações
Avaliar desempenho dos trabalhadores
Trabalhar no seio de comunidades
Adaptar-se à mudança
Implementar estratégias de marketing
Ter em conta critérios económicos na tomada de decisão
Estabelecer prioridades diárias
Gerir serviços de instalações
Respeitar orientações da organização
Promover inclusão
Desenvolver estratégias de resolução de problemas
Dar provas de sensibilidade intercultural
Assegurar relações públicas
Serviço ao cliente
Cumprir normas de boas práticas nos serviços sociais
Tomar decisões
Construir relações comerciais
Trabalhar num ambiente multicultural no setor da saúde
Resolver problemas de forma crítica
Gerir atividades de angariação de fundos
Definir políticas de organização
Mediar conflitos
Assumir papel de liderança
Ciências sociais
Funcionar capazmente sob pressão
Aplicar normas de qualidade
Organizar documentos digitais
Psicologia
Apoiar diversidade cultural
Aceitar feedback
Coordenar atividades com outros
Legislação e direito em áreas específicas
Prestar aconselhamento sobre questões pessoais, familiares ou sociais
Interagir com outros
Desenvolver relações ou redes profissionais
Prestar aconselhamento
Manter-se atualizado
Promover produtos, serviços ou programas
Analisar e avaliar informações e dados
Defender as necessidades individuais ou comunitárias
Escrever textos técnicos ou académicos
Respeitar regras de segurança nas práticas de trabalho
Justiça social
Manter contactos com os colegas
Avaliar situação de utentes dos serviços sociais
Aplicar princípios de funcionamento socialmente justos
Manter registos do avanço dos trabalhos
Estabelecer uma relação de empatia
Gerir desenvolvimento profissional pessoal
Adotar práticas de trabalho em condições de higiene
Cooperar com colegas
Comunicar com utentes de serviços sociais
Transmitir informações oralmente
Ouvir ativamente
Salário Médio
22,34%
Profissão atual
1271€
Emprego
-83,28%
Profissão atual
8513 trabalhadores
Risco de automação
Semelhante
Profissão atual
Risco elevado
Nível de educação
Semelhante
Profissão atual
Ensino superior

Operador de linha de apoio telefónico
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Próximidade de transição
Baixo
Elevado
Que competências precisas para transitar para esta profissão?
13 competências em comum
+17 competências novas
Respeitar código de conduta
Fazer manutenção de registos operacionais
Garantir a conformidade com procedimentos de saúde e segurança
Monitorizar e avaliar o desempenho de indivíduos
Enfermagem geral e enfermagem obstétrica
Aceder a dados digitais e analisá-los
Prestar informações e apoio ao público e a clientes
Proteger a privacidade e dados pessoais
Dar apoio à resolução de problemas
Demonstrar persistência
Ética
Funcionar capazmente em situações de stress
Aplicar técnicas organizacionais
Políticas empresariais
Respeitar orientações da organização
Comunicar por telefone
Ter literacia digital
Aplicar normas de qualidade
Organizar documentos digitais
Aceitar feedback
Trabalho social e aconselhamento
Prestar aconselhamento sobre questões pessoais, familiares ou sociais
Interagir com outros
Desenvolver relações ou redes profissionais
Prestar aconselhamento
Avaliar situação de utentes dos serviços sociais
Manter registos do avanço dos trabalhos
Estabelecer uma relação de empatia
Demonstrar consideração
Ouvir ativamente
Salário Médio
-18,96%
Profissão atual
1271€
Emprego
-60,50%
Profissão atual
8513 trabalhadores
Risco de automação
Semelhante
Profissão atual
Risco elevado
Nível de educação
Semelhante
Profissão atual
Ensino superior

Orientador educativo
Ver ficha de profissão
Próximidade de transição
Baixo
Elevado
Que competências precisas para transitar para esta profissão?
9 competências em comum
+10 competências novas
Monitorizar e avaliar o desempenho de indivíduos
Colaborar com outros para identificar necessidades
Prestar aconselhamento sobre assuntos de formação académica ou profissional
Formação de professores de áreas disciplinares não específicas
Dar apoio à resolução de problemas
Prestar apoio a colegas de trabalho
Dificuldades de aprendizagem
Desenvolver estratégias de resolução de problemas
Acompanhar desenvolvimentos numa determinada área
Processar informações qualitativas
Salário Médio
8,81%
Profissão atual
1271€
Emprego
-60,35%
Profissão atual
8513 trabalhadores
Risco de automação
Semelhante
Profissão atual
Risco elevado
Nível de educação
Semelhante
Profissão atual
Ensino superior

Professor de apoio à aprendizagem
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Próximidade de transição
Baixo
Elevado
Que competências precisas para transitar para esta profissão?
8 competências em comum
+12 competências novas
Adaptar o método de ensino às capacidades dos estudantes
Comunicar com gestores da escola
Monitorizar e avaliar o desempenho de indivíduos
Dirigir atividades operacionais
Prestar aconselhamento sobre assuntos de formação académica ou profissional
Ensinar matérias académicas ou de ensino profissional
Formação de professores de áreas disciplinares não específicas
Prestar apoio a colegas de trabalho
Dificuldades de aprendizagem
Apoiar alunos na aprendizagem
Encorajar os estudantes a reconhecer os seus méritos
Processar informações qualitativas
Salário Médio
8,81%
Profissão atual
1271€
Emprego
-60,35%
Profissão atual
8513 trabalhadores
Risco de automação
Semelhante
Profissão atual
Risco elevado
Nível de educação
Semelhante
Profissão atual
Ensino superior

Psicólogo social
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Próximidade de transição
Baixo
Elevado
Que competências precisas para transitar para esta profissão?
34 competências em comum
+10 competências novas
Manter relações profissionais
Dar assistência a pessoas no acesso a serviços
Sociologia e estudos culturais
Prestar assistência geral a pessoas
Fornecer terapias psicológicas e ocupacionais
Promover os direitos humanos
Manter contacto sem envolvimento emocional
Promover inclusão
Desenvolver estratégias de resolução de problemas
Mediar conflitos
Assumir papel de liderança
Ciências sociais
Funcionar capazmente sob pressão
Aplicar normas de qualidade
Organizar documentos digitais
Psicologia
Apoiar diversidade cultural
Aceitar feedback
Trabalho social e aconselhamento
Coordenar atividades com outros
Legislação e direito em áreas específicas
Prestar aconselhamento sobre questões pessoais, familiares ou sociais
Interagir com outros
Desenvolver relações ou redes profissionais
Prestar aconselhamento
Manter-se atualizado
Promover produtos, serviços ou programas
Assistência a idosos e a adultos deficientes
Escrever textos técnicos ou académicos
Respeitar regras de segurança nas práticas de trabalho
Justiça social
Manter contactos com os colegas
Avaliar situação de utentes dos serviços sociais
Aplicar princípios de funcionamento socialmente justos
Manter registos do avanço dos trabalhos
Estabelecer uma relação de empatia
Gerir desenvolvimento profissional pessoal
Adotar práticas de trabalho em condições de higiene
Métodos de aconselhamento
Cooperar com colegas
Comunicar com utentes de serviços sociais
Transmitir informações oralmente
Demonstrar consideração
Ouvir ativamente
Salário Médio
Semelhante
Profissão atual
1271€
Emprego
Semelhante
Profissão atual
8513 trabalhadores
Risco de automação
-4,87%
Profissão atual
Risco elevado
Nível de educação
Semelhante
Profissão atual
Ensino superior

Técnico de apoio social
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Próximidade de transição
Baixo
Elevado
Que competências precisas para transitar para esta profissão?
21 competências em comum
+9 competências novas
Manter relações profissionais
Respeitar código de conduta
Fazer gestão do tempo
Garantir a conformidade com procedimentos de saúde e segurança
Dar apoio à resolução de problemas
Criar soluções para problemas
Desenvolver estratégias de resolução de problemas
Cumprir normas de boas práticas nos serviços sociais
Trabalhar num ambiente multicultural no setor da saúde
Aplicar normas de qualidade
Organizar documentos digitais
Apoiar diversidade cultural
Dar assistência nas necessidades pessoais
Coordenar atividades com outros
Prestar aconselhamento sobre questões pessoais, familiares ou sociais
Interagir com outros
Desenvolver relações ou redes profissionais
Prestar aconselhamento
Analisar e avaliar informações e dados
Defender as necessidades individuais ou comunitárias
Respeitar regras de segurança nas práticas de trabalho
Manter contactos com os colegas
Avaliar situação de utentes dos serviços sociais
Manter registos do avanço dos trabalhos
Estabelecer uma relação de empatia
Adotar práticas de trabalho em condições de higiene
Cooperar com colegas
Comunicar com utentes de serviços sociais
Demonstrar consideração
Ouvir ativamente
Salário Médio
-18,96%
Profissão atual
1271€
Emprego
-60,50%
Profissão atual
8513 trabalhadores
Risco de automação
Semelhante
Profissão atual
Risco elevado
Nível de educação
Semelhante
Profissão atual
Ensino superior

Técnico de ação social
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Próximidade de transição
Baixo
Elevado
Que competências precisas para transitar para esta profissão?
33 competências em comum
+30 competências novas
Manter relações profissionais
Utilizar técnicas de criação de questionários
Fazer gestão do tempo
Dar assistência a pessoas no acesso a serviços
Garantir a conformidade com procedimentos de saúde e segurança
Monitorizar e avaliar o desempenho de indivíduos
Equipar dispositivos de assistência
Trabalhar em equipa
Garantir conformidade com as diretrizes jurídicas e organizacionais
Fazer entrevistas
Dar assistência a pessoas na mobilidade
Dar assistência a pessoas nas formalidades administrativas
Proteger a privacidade e dados pessoais
Conduzir processos de análise e gestão do riscos
Monitorizar as condições de saúde
Dar apoio à resolução de problemas
Trabalhar no seio de comunidades
Criar soluções para problemas
Funcionar capazmente em situações de stress
Aplicar técnicas organizacionais
Políticas empresariais
Respeitar orientações da organização
Promover inclusão
Desenvolver estratégias de resolução de problemas
Serviço ao cliente
Cumprir normas de boas práticas nos serviços sociais
Tomar decisões
Delegar atividades
Trabalhar num ambiente multicultural no setor da saúde
Mediar conflitos
Assumir papel de liderança
Ciências sociais
Funcionar capazmente sob pressão
Aplicar normas de qualidade
Organizar documentos digitais
Apoiar diversidade cultural
Dar assistência nas necessidades pessoais
Aceitar feedback
Coordenar atividades com outros
Legislação e direito em áreas específicas
Prestar aconselhamento sobre questões pessoais, familiares ou sociais
Interagir com outros
Desenvolver relações ou redes profissionais
Prestar aconselhamento
Manter-se atualizado
Promover produtos, serviços ou programas
Fazer acompanhamento e tutoria
Analisar e avaliar informações e dados
Defender as necessidades individuais ou comunitárias
Escrever textos técnicos ou académicos
Respeitar regras de segurança nas práticas de trabalho
Justiça social
Manter contactos com os colegas
Avaliar situação de utentes dos serviços sociais
Aplicar princípios de funcionamento socialmente justos
Manter registos do avanço dos trabalhos
Estabelecer uma relação de empatia
Gerir desenvolvimento profissional pessoal
Adotar práticas de trabalho em condições de higiene
Cooperar com colegas
Comunicar com utentes de serviços sociais
Transmitir informações oralmente
Ouvir ativamente
Salário Médio
-18,96%
Profissão atual
1271€
Emprego
-60,50%
Profissão atual
8513 trabalhadores
Risco de automação
Semelhante
Profissão atual
Risco elevado
Nível de educação
Semelhante
Profissão atual
Ensino superior

Assistente social
Ver ficha de profissão
Próximidade de transição
Baixo
Elevado
Que competências precisas para transitar para esta profissão?
34 competências em comum
+43 competências novas
Manter relações profissionais
Utilizar técnicas de criação de questionários
Respeitar código de conduta
Fazer gestão do tempo
Demonstrar competências interculturais
Dar assistência a pessoas no acesso a serviços
Fazer manutenção de registos operacionais
Garantir a conformidade com procedimentos de saúde e segurança
Monitorizar e avaliar o desempenho de indivíduos
Desenvolver programas educativos
Trabalhar em equipa
Planear e programar eventos e atividades
Implementar novos procedimentos ou processos
Garantir conformidade com as diretrizes jurídicas e organizacionais
Fazer entrevistas
Fazer manutenção de equipamento elétrico, eletrónico e de precisão
Aceder a dados digitais e analisá-los
Ciências políticas e cidadania
Organizar, planear e programar atividades
Competências de gestão
Competências laborais
Prestar informações ao público e a clientes
Dar apoio à resolução de problemas
Demonstrar persistência
Prestar apoio a colegas de trabalho
Trabalhar no seio de comunidades
Adaptar-se à mudança
Criar soluções para problemas
Assegurar transparência da informação
Funcionar capazmente em situações de stress
Aplicar técnicas organizacionais
Políticas empresariais
Respeitar orientações da organização
Promover inclusão
Desenvolver estratégias de resolução de problemas
Cumprir normas de boas práticas nos serviços sociais
Tomar decisões
Delegar atividades
Trabalhar num ambiente multicultural no setor da saúde
Resolver problemas de forma crítica
Desenvolver rede de contactos profissional
Ter literacia digital
Mediar conflitos
Assumir papel de liderança
Ciências sociais
Funcionar capazmente sob pressão
Aplicar normas de qualidade
Organizar documentos digitais
Apoiar diversidade cultural
Dar assistência nas necessidades pessoais
Aceitar feedback
Trabalho social e aconselhamento
Coordenar atividades com outros
Legislação e direito em áreas específicas
Prestar aconselhamento sobre questões pessoais, familiares ou sociais
Interagir com outros
Desenvolver relações ou redes profissionais
Prestar aconselhamento
Manter-se atualizado
Promover produtos, serviços ou programas
Analisar e avaliar informações e dados
Defender as necessidades individuais ou comunitárias
Escrever textos técnicos ou académicos
Respeitar regras de segurança nas práticas de trabalho
Justiça social
Manter contactos com os colegas
Avaliar situação de utentes dos serviços sociais
Aplicar princípios de funcionamento socialmente justos
Manter registos do avanço dos trabalhos
Estabelecer uma relação de empatia
Gerir desenvolvimento profissional pessoal
Adotar práticas de trabalho em condições de higiene
Cooperar com colegas
Comunicar com utentes de serviços sociais
Transmitir informações oralmente
Demonstrar consideração
Ouvir ativamente
Salário Médio
Semelhante
Profissão atual
Sem dados disponíveis
Emprego
Semelhante
Profissão atual
Sem dados disponíveis
Risco de automação
Semelhante
Profissão atual
Sem dados disponíveis
Nível de educação
Semelhante
Profissão atual
Sem dados disponíveis